成人教育与特殊教育论文_现代企业教育制度的创

文章目录

一、现代企业教育制度解读

(一) 现代企业教育制度的概念解读

(二) 现代企业教育制度的意义解读

二、现代企业人力资源培训与教育开发

(一) 现代企业的人力资源培训

(二) 现代企业的教育开发

三、现代企业人力资源培训的瓶颈所在

四、现代企业教育制度的构建策略及创新路径

(一) 基于提升企业培训效果的现代企业教育制度构建

(二) 基于企业变革的现代企业教育制度构建

文章摘要:现代企业间的竞争归根到底就是人才首创精神的竞争。因此,对于现代企业而言,在确立现代企业制度的同时,必须将现代企业教育制度的构建放在重点位置。基于此,本文立足终身教育体系和学习型社会的构建,以学习型组织和学习型个人的首创精神为突破口,结合现代企业的供给侧结构性改革实情,探讨了现代企业教育制度的有效构建策略。

文章关键词:

论文分类号:G726

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